Point
01
一人一人応じた教育体制
当院ではオリジナルの教育マニュアル・プログラムを設定しております。
スタッフそれぞれのスキルに合わせて少しずつ患者様を担当していただいてますので、
着実に一歩ずつ成長していくことができます。
Point
02
スキルアップのための⽀援
月に1回、フリーランスの歯科衛生士に来ていただき、勉強会を行っております。
難しい症例の相談や基礎実習などができ、実践的でとても役に立つと好評です。
Point
03
⻑く働くことのできる充実した福利厚⽣
当院は医療法人なので福利厚生に力を入れております。
各種手当はもちろんのこと、住宅手当や退職金制度、院内旅行などの制度も完備しております。
Point
04
スタッフ同士の風通しのよい職場環境
毎週のミーティングの時間を設けており、そこではより良い医院づくりに向けて全員で話し合うようにしています。
定期的な面談でも話を聞く時間がありますので、個々を尊重する職場づくりを行っています。